Quando si compiono 65 anni, si diventa idonei per Medicare. Mentre molte persone si iscrivono subito per ottenere i loro benefici e per evitare penali in ritardo, alcune persone hanno altre opzioni di assicurazione. Se il tuo coniuge ha un’assicurazione tramite il lavoro, potresti chiederti se dovresti rimanere nel piano del tuo coniuge o iscriverti a Medicare. Considerate questi aspetti mentre prendete la vostra decisione.
Occupazione attiva
Se il vostro coniuge ha una copertura sanitaria di gruppo attraverso un lavoro che vi copre entrambi, potreste desiderare di mantenerla dopo aver compiuto 65 anni. Secondo Medicare, se i datori di lavoro con 20 o più dipendenti offrono prestazioni sanitarie ai dipendenti e ai coniugi, devono offrire le stesse prestazioni ai dipendenti e ai coniugi di 65 anni e più. Questo significa che non dovete preoccuparvi di perdere i vostri benefici per i dipendenti.
Ma c’è un’altra questione da considerare: se dovrete affrontare delle penali in ritardo quando finalmente vi iscriverete a Medicare. Queste penalità possono essere significative. Per esempio, il suo premio per la parte B può aumentare del 10% per ogni 12 mesi di ritardo nell’iscrizione. Si può anche affrontare una lacuna nella copertura.
La buona notizia è che si può qualificare per l’iscrizione in ritardo senza penalità. Finché le seguenti condizioni sono vere, lei dovrebbe essere in grado di ritardare l’iscrizione a Medicare senza penalità.
- Il suo coniuge è attivamente impiegato.
- L’azienda ha 20 o più dipendenti.
- L’azienda offre un piano sanitario di gruppo.
Il mese dopo la fine del lavoro, o il mese dopo la fine della copertura attraverso il lavoro attivo, lei si qualificherà per un periodo speciale di iscrizione a Medicare. Il periodo di iscrizione speciale dura otto mesi.
Piani per pensionati e COBRA
Secondo le regole di Medicare, i piani per pensionati e COBRA non le danno diritto all’iscrizione tardiva a Medicare senza penalità. Questo significa che se lei ritarda l’iscrizione a Medicare perché ha una copertura tramite il piano pensionistico o COBRA del suo coniuge, potrebbe trovarsi di fronte a costose penali in ritardo quando alla fine si iscriverà a Medicare.
Inoltre, potrebbe non avere diritto a un periodo di iscrizione speciale quando la sua copertura COBRA o pensionistica finisce. Questo significa che dovrai aspettare fino al periodo di iscrizione generale per iscriverti a Medicare, con conseguente vuoto di copertura.
Avere diritto a Medicare può anche avere un impatto sulla tua copertura da pensionato. Ti potrebbe essere richiesto di iscriverti a Medicare per poter utilizzare i tuoi benefici per i pensionati. Contatta l’amministratore del piano per i dettagli.
Avere due tipi di assicurazione
In alcuni casi, potresti essere in grado di mantenere l’iscrizione a Medicare e a un altro piano sanitario.
- Se hai un piano pensionistico e Medicare, Medicare è generalmente il primo pagatore.
- Se hai la COBRA e ti iscrivi a Medicare, la COBRA probabilmente finirà. Se ha Medicare e diventa idoneo per il COBRA, può iscriversi a entrambi. Medicare è generalmente il primo pagatore.
- Se hai un piano sanitario di gruppo attraverso il lavoro attivo e Medicare, il piano sanitario di gruppo generalmente paga per primo. Tuttavia, se il datore di lavoro ha meno di 20 dipendenti, Medicare può essere il primo pagatore.
Avete bisogno di una guida per l’assicurazione Medicare? Contattate un agente PTT Financial.