Cum este să lucrezi ca asistent medical cercetător

Ascultați acest articol.

În timp ce unele asistente medicale au o pasiune arzătoare pentru a deveni cercetători, Elizabeth Johnston Taylor, PhD, RN, FAAN, asistent medical cercetător laLoma Linda University Health din California de Sud, recunoaște că a cam căzut în ea. Dar asta nu înseamnă că nu-și iubește meseria. De fapt, este chiar opusul.

„Găsesc o mare bucurie în a face cercetare”, spune ea.

Potrivit lui Taylor, asistentele cercetătoare vor începe un proiect de cercetare căutând un răspuns la o problemă. De exemplu, ea spune: „Cum putem îmbunătăți calitatea vieții sau diminua depresia în rândul persoanelor cu boala X?” sau „Cum poate sistemul de asistență medicală să ofere mai bine îngrijire pentru cei cu afecțiunea S?”. El/ea va identifica un aspect care necesită studii suplimentare. Spune că, odată ce decide la ce întrebare trebuie să răspundă, proiectează un studiu folosind metodele științifice care vor răspunde cel mai bine la aceasta – indiferent dacă sunt cantitative sau calitative, dacă folosesc un eșantion mic sau date mari, dacă sunt de natură biologică sau psihologică, etc.

„Fiecare fenomen pe care vrei să îl studiezi va necesita în mod evident o abordare unică”, explică Taylor.

De multe ori, asistenții medicali cercetători vor face apel la alte persoane care să îi ajute la colectarea datelor, iar apoi pot lucra cu un statistician sau cu o echipă pentru a analiza datele care sunt colectate. Odată ce au găsit informații care pot sau nu să răspundă complet la întrebare, este important să scrie despre rezultate pentru a disemina concluziile. „La ce bun dacă nu le împărtășești cu lumea și nu permiți lumii să beneficieze de ele?”, subliniază ea.

Programul de cercetare al lui Taylor – care reprezintă domeniul de expertiză al unui cercetător sau ceea ce studiază adesea – explorează răspunsurile spirituale ale pacienților la boală și modul în care asistentele medicale pot sprijini sau alimenta bunăstarea spirituală. „Participând la unele conferințe și pur și simplu purtând conversații cu capelani, am primit dovezi anecdotice că unii capelani cred că asistentele medicale oferă în mod necorespunzător îngrijire spirituală și/sau fac lucruri cu pacienții care cred că sunt de competența lor, dar un capelan nu crede că este cazul”, explică Taylor. „Fac un studiu exploratoriu în care îi rog pe capelani să-mi spună mai multe despre acest tip de fenomene.”

Pentru asistenții medicali care se gândesc să intre în cercetare, Taylor spune că trebuie să realizeze că aceasta nu este o slujbă cu jumătate de normă sau ceva pe care îl iei cu un interes minim. Ei vor trebui să obțină un doctorat și apoi să obțină finanțare pentru a urma un program de cercetare. „Este nevoie cu adevărat de mult efort”, spune Taylor. „Majoritatea cadrelor universitare care au un program de cercetare de succes lucrează probabil între 40 și 60 de ore în plus pe săptămână. Așa că necesită într-adevăr un mare angajament, precum și multă curiozitate și pasiune.”

Obțineți mai multe știri ca aceasta – plus locuri de muncă – în fiecare săptămână.

Subscrieți-vă la The Weekly Boost – buletinul informativ săptămânal prin e-mail pentru DailyNurse.

Vă ați abonat cu succes!

.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.