ZEZNANIA EKSPERTA ZAWODOWEGO NA ROZPRAWIE
Zeznania eksperta zawodowego wymagają dowodu na rozprawie dotyczącej niepełnosprawności. Jeśli stawiłeś się na przesłuchaniu przed sędzią SSA, ekspert zawodowy prawdopodobnie złożył zeznania podczas przesłuchania. Eksperci zawodowi są często wzywani przez sędziego, aby zeznawać na temat liczby miejsc pracy, które są dostępne dla powoda. Sędzia ALJ przedstawia VE hipotetyczną sytuację. Następnie, VE zeznaje, czy jesteś w stanie pracować z fizycznymi lub psychicznymi problemami stwierdzonymi przez ALJ. Podobnie, twój adwokat przedstawia hipotetyczne pytanie do VE. To pytanie jest również oparte na twoim zeznaniu i twoim upośledzeniu medycznym. W Cannon Disability mamy doświadczenie, którego potrzebujesz, aby przeprowadzić krzyżowe przesłuchanie eksperta zawodowego podczas rozprawy.
7TH CIRCUIT REVERSES ALJ BECAUSE VOCATIONAL EXPERT TESTIMONY REQUIRESEVIDENCE
Ostatnio, w sprawie Brace v. Saul (7th Circuit 08/17/2020), https://roguevalleylegal.com/summaries/08142020ss.pdf
Siódmy Obwód orzekł na korzyść powoda. Brace, powód, złożył wniosek o rentę inwalidzką Social Security. Jego wniosek o niepełnosprawność był oparty na szeregu przewlekłych schorzeń – głównie bólu pleców i szyi z powodu choroby zwyrodnieniowej dysku. Sędzia prawa administracyjnego z SSA odrzucił jego wniosek. Odmowa ALJ opierała się na zeznaniach eksperta zawodowego. VE zeznał na rozprawie, że miejsca pracy były dostępne w znacznej liczbie w gospodarce krajowej dla osoby z ograniczeniami Brace’a.
SSA nie dba o to, czy praca jest w twojej okolicy, blisko twojego domu, czy ile płaci. Sędzia nie musi brać pod uwagę czynników zdroworozsądkowych, tak jakbyś szukał pracy. Zamiast tego, sędzia patrzy na to, czy są miejsca pracy dostępne dla ciebie, w oparciu o twoje fizyczne i psychiczne upośledzenia, w całym kraju.
Większość sędziów nie jest ekspertami w zakresie tego, ile i jakie rodzaje miejsc pracy są w kraju. Nie są również ekspertami w zakresie umieszczania osób niepełnosprawnych w tych miejscach pracy. Dlatego zatrudniają eksperta zawodowego, aby zeznawał na temat tych kwestii podczas rozprawy.
Na rozprawie Brace’a, VE powiedział, że może on wykonywać pewne prace, nawet z jego fizyczną niepełnosprawnością. Prawnik Brace’a poprosił VE o wyjaśnienie, w jaki sposób doszedł do swoich szacunków dotyczących pracy. VE nie miał realnej odpowiedzi na pytanie, jak doszedł do liczby miejsc pracy, które powód mógłby wykonywać. Ale ALJ i tak przyjął jego zeznania, a następnie odrzucił wniosek Brace’a o świadczenia. 7 Okręg nie zgodził się z decyzją sędziego. Stwierdził, że VE musi dostarczyć dowód na swoje zeznania. Jeśli VE nie przedstawi dowodu, wtedy decyzja sędziego nie jest oparta na istotnych dowodach. Tak więc, 7th Circuit odwrócił i przekazał sprawę Brace’a do ponownego rozpatrzenia.
WYZWAJ ATTORNEY’A W CANNON DISABILITY, ABY PRZEPROWADZIĆ WYWIAD Z EKSPERTEM ZAWODOWYM
Prawdą jest, że potrzebujesz adwokata, aby przeprowadzić wywiad z ekspertem zawodowym. Możesz być w stanie samodzielnie złożyć zeznania przed sędzią, ale kiedy przyjdzie czas na zadawanie pytań VE, nie będziesz wiedział, co robić. Część zawodowa przesłuchania jest trudna do zrozumienia. Podobnie, zasady dotyczące kategorii zawodów i tego, jak niepełnosprawność fizyczna pasuje do tych kategorii, są skomplikowane. Jeśli nie masz adwokata, możesz stracić przesłuchanie z powodu zeznań eksperta zawodowego.
Adwokaci Cannon Disability wygrali ponad 100 milionów dolarów dla swoich klientów. Mamy doświadczenie, którego potrzebujesz w sądzie, aby wygrać swoją sprawę. Reprezentujemy klientów w Utah, Nevadzie, Idaho i Kalifornii.
Dowiedz się więcej o naszych przedstawicielach. Dianna Cannon praktykuje prawo dotyczące niepełnosprawności od ponad 30 lat. Brett Bunkall wygrał setki spraw w Utah, Nevadzie, Idaho i Kalifornii. Andria Summers pracuje w Cannon Disability od 19 lat i pomogła tysiącom wnioskodawców wygrać renty inwalidzkie.
Skontaktuj się z nami już dziś, aby zatrudnić adwokata z doświadczeniem.
